湖南省軍民融合裝備技術(shù)創(chuàng)新中心是湖南省委軍民融合發(fā)展委員會辦公室直屬的正處級公益二類事業(yè)單位，職責(zé)定位為某院校先進技術(shù)成果在湘轉(zhuǎn)化平臺，主要負責(zé)統(tǒng)一管理某院校在湖南省開展的對外科技成果轉(zhuǎn)化及產(chǎn)業(yè)化等工作。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》和《關(guān)于進一步規(guī)范機關(guān)事業(yè)單位人員流動調(diào)配工作的意見》(湘組發(fā)〔2015〕26號)的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合創(chuàng)新中心工作需要，擬面向我省各級機關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)編制內(nèi)工作人員。具體方案如下：

 

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

 

　　在湖南省人力資源和社會保障廳指導(dǎo)監(jiān)督下，省委軍民融合辦成立公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)省委軍民融合辦機關(guān)黨委(人事處)，具體負責(zé)選調(diào)工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜。省委軍民融合辦機關(guān)紀委全程參與監(jiān)督。

 

　　二、選調(diào)原則

 

　　(一)堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴?

 

　　(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

 

　　(三)堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合;

 

　　(四)堅持考試與考察相結(jié)合原則。

 

　　三、選調(diào)范圍及條件

 

　　(一)選調(diào)范圍

 

　　全省各級機關(guān)事業(yè)單位中具有公務(wù)員(參公)身份或事業(yè)單位人員身份的在編在崗工作人員，工勤崗位人員除外。公務(wù)員、參公人員選調(diào)后登記為差額撥款事業(yè)編制。

 

　　(二)選調(diào)條件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守國家憲法和法律;

 

　　2.思想政治素質(zhì)好，嚴格遵守政治紀律、政治規(guī)矩，有較強的事業(yè)心和責(zé)任心，品行端正，團結(jié)協(xié)作精神強;

 

　　3.具備良好的身體與心理素質(zhì);

 

　　4.近三年年度考核均為稱職(合格)及以上，任現(xiàn)職或現(xiàn)崗位工作滿1年。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職、見習(xí)等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷計算到2024年9月30日止;

 

　　5.符合選調(diào)崗位的專業(yè)、技能及其他資格等條件(詳見附件1)。

 

　　有下列情形之一的人員，不得參加報名：

 

　　1.在試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;

 

　　2.違規(guī)進入機關(guān)事業(yè)單位、違規(guī)取得相應(yīng)身份尚未作出處理的;

 

　　3.受處分期間或未滿影響期限，或涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的;

 

　　4.存在違規(guī)破格提拔、突擊提拔等違反干部選拔任用政策規(guī)定尚未作出處理的;

 

　　5.任現(xiàn)職或在現(xiàn)單位工作未滿一年的;

 

　　6.近三年年度考核未達稱職(合格)以上等次的;

 

　　7.法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

 

　　四、選調(diào)崗位計劃

 

　　此次選調(diào)崗位2個;選調(diào)計劃2名，專業(yè)技術(shù)崗位1名(詳見附件1)。

 

　　五、選調(diào)程序

 

　　(一)發(fā)布信息

 

　　選調(diào)信息通過湖南省人力資源和社會保障廳(http：//rst.hunan.gov.cn/)、湖南省軍民融合公共服務(wù)平臺網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布。

 

　　(二)報名

 

　　1.報名時間

 

　　2024年10月22日至2024年10月28日。

 

　　2.報名方式

 

　　網(wǎng)上報名，每人限報一個崗位，多報則取消應(yīng)聘資格。

 

　　應(yīng)聘人員登錄湖南省軍民融合公共服務(wù)平臺網(wǎng)站報名系統(tǒng)，按崗位要求填寫相關(guān)個人信息，并按要求將報考崗位所需的相關(guān)材料原件掃描上傳。

 

　　3.報名材料

 

　　(1)請應(yīng)聘人員自行下載并如實填寫《中共湖南省委軍民融合發(fā)展委員會辦公室直屬事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報名表》(附件2)，并在考生承諾處手寫簽名，需加蓋所在單位黨委(黨組)或行政公章印章;

 

　　(2)本人有效身份證(正反面)復(fù)印件;

 

　　(3)本人學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件(所要求的學(xué)歷學(xué)位須同時提供學(xué)信網(wǎng)系統(tǒng)等驗證報告)、近三年年度考核登記表、公務(wù)員或參公登記表、錄用審批表復(fù)印件;事業(yè)單位人員需提供事業(yè)單位人員聘用登記表或其他能證明合法取得身份的材料復(fù)印件;

 

　　(4)近期同底彩色免冠2寸電子版照片(命名“崗位名稱+姓名”);

 

　　(5)工作經(jīng)歷證明。報名成果運營管理崗位的還需提供工作單位人事部門出具的現(xiàn)任管理七級及相同層次的職務(wù)職級滿一年或管理八級及相同層次的職務(wù)職級滿三年的證明材料及從事綜合管理工作的證明材料復(fù)印件(如參加選調(diào)人員先后在不同工作單位從事綜合管理工作，需在證明材料中分別注明起止時間);報名項目管理崗位的還需提供工作單位人事部門出具的從事科技成果轉(zhuǎn)化或項目管理工作的證明材料復(fù)印件(如參加選調(diào)人員先后在不同工作單位從事科技成果轉(zhuǎn)化或項目管理工作，需在證明材料中分別注明起止時間);

 

　　(6)其他崗位所要求的相關(guān)證明材料。

 

　　所需報名資料按上述順序排版，所有復(fù)印件需加蓋出具單位或單位人事部門公章。

 

　　(三)資格審查

 

　　資格審查分為初審和復(fù)審，資格審查貫穿選調(diào)工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實，取消考試或選調(diào)資格。

 

　　1.初審：根據(jù)崗位選調(diào)條件對應(yīng)聘人員網(wǎng)上報名進行資格初審，通過資格初審人員請自行在湖南省軍民融合公共服務(wù)平臺網(wǎng)站報名端口打印準考證，打印準考證時間另行通知。

 

　　2.復(fù)審：筆試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后，按崗位選調(diào)數(shù)1：3的比例確定資格復(fù)審人員名單，通過資格復(fù)審人員全部進入面試。資格復(fù)審的時間、地點和面試通知在湖南省軍民融合公共服務(wù)平臺網(wǎng)站公布。

 

　　(四)考試

 

　　1.開考比例

 

　　崗位報名人數(shù)與選調(diào)計劃人數(shù)的比例原則上不低于5：1。對少數(shù)專業(yè)特殊確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)報請省人力資源和社會保障廳同意后，根據(jù)實際情況可適當降低開考比例、核減或取消崗位選調(diào)計劃。

 

　　2.考試方式

 

　　采取筆試、面試結(jié)合的方式進行(按百分制折算成綜合成績，保留小數(shù)點后2位，四舍五入;其中筆試、面試各占綜合成績的50%)。

 

　　筆試：通過資格初審人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式，主要測評應(yīng)聘人員的公共基礎(chǔ)知識、專業(yè)業(yè)務(wù)能力、公文寫作，總分100分。設(shè)置筆試合格分數(shù)線60分(含60分)，未達到合格分數(shù)線的，不再進入公開選調(diào)下一環(huán)節(jié)。

 

　　面試：根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后，按崗位選調(diào)數(shù)1：3的比例確定入圍面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要測評面試人員的綜合分析能力、語言表達能力、舉止儀表、職業(yè)素養(yǎng)和崗位匹配性等，總分100分。

 

　　設(shè)置綜合成績(含筆試、面試)合格分數(shù)線60分(含60分)，如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達不到合格分數(shù)線，取消該崗位選調(diào)計劃。

 

　　應(yīng)聘人員參加筆試、面試須攜帶身份證原件和準考證，各環(huán)節(jié)的考試成績在湖南省軍民融合公共服務(wù)平臺網(wǎng)站公布。

 

　　(五)體檢與考察

 

　　根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(綜合成績相同的以筆試成績排名為準)排名先后，按崗位選調(diào)數(shù)1：1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標準執(zhí)行。

 

　　體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)，主要考察遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況，并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。

 

　　有體檢或考察不合格者或放棄資格者，按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補2次。

 

　　六、公示與調(diào)動

 

　　根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬選調(diào)人員。經(jīng)審查合格的擬選調(diào)人員名單在湖南省軍民融合公共服務(wù)平臺網(wǎng)站公示7個工作日。

 

　　經(jīng)公示無異議的，經(jīng)省人力資源和社會保障廳審核，辦理調(diào)動等相關(guān)手續(xù)。

 

　　七、其他事項

 

　　本公告由中共湖南省委軍民融合發(fā)展委員會辦公室負責(zé)解釋。

 

　　咨詢電話：0731-82210720(省委軍民融合辦人事處)

 

　　報名技術(shù)咨詢電話：0731-82210652(省軍民融合公共服務(wù)平臺)

 

　　監(jiān)督電話：0731-82210623(省委軍民融合辦紀委)

 

　　中共湖南省委軍民融合發(fā)展委員會辦公室

 

　　2024年10月12日

　　文章來源：http：//rst.hunan.gov.cn/rst/xxgk/zpzl/gkxd/202410/t20241012_33473623.html